Размер шрифта
Цвета сайта
Изображения

Настройки

Северный межрайонный ЦЗН

ГКУ Северный межрайонный центр занятости населения

30 лет службе занятости населения!

19 апреля 1991 года был принят Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», а 5 июня 1991 года — Постановление Совета министров Башкирской ССР № 141 «О создании государственной службы занятости в Башкирской ССР». В том же году в России были официально введены профессии социального работника, специалиста по социальной работе. Государственным комитетом по труду в квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих была включена квалификационная характеристика по социальной работе, а с 7 августа 1991 года приказом № 376 Государственного комитета образования была открыта новая специальность — «Социальная работа».

Служба занятости была создана в сложных условиях 90-х годов, но за годы своей деятельности она показала, что способна эффективно противостоять безработице, успешно взаимодействовать с социальными партнерами по решению вопросов занятости населения, снижению социальной напряженности на рынке труда. 

 

Из истории службы занятости Бирского района

В соответствии с Постановлением Совета Министров Башкирской ССР №141 от 05.06.91 г. и Временным положением «О государственной службе занятости населения в Башкирской ССР» на базе Бирского городского Бюро по трудоустройству населения создано Бирское городское бюро занятости населения, приказ №68/к от 25.07.97 г. Республиканского Управления по занятости населения Госкомтруда БССР.

18 июля 1991 г. решением исполнительного комитета Бирского городского Совета народных депутатов Башкирской ССР создано при исполкоме Бирского городского Совета народных депутатов Бюро занятости населения.

Служба выдержала все испытания и трудности, прошла период накопления опыта и развития, утвердилась как эффективно работающая и востребованная людьми структура. Большая роль в формировании службы принадлежит руководителям службы занятости населения. За эти годы служба перенесла множество преобразований.

На основании приказа Министерства труда и занятости населения Республики Башкортостан от 01.10.93 г. №48-о с1 октября 1993 г. Бирское бюро занятости населения как самостоятельное структурное подразделение ликвидировано и на его базе и отдела труда и занятости образован единый отдел труда и занятости населения администрации г. Бирска.

В соответствии со статьями 14 и 25 Закона Республики Башкортостан «О занятости населения в Республике Башкортостан» и в связи с ходатайством главы администрации города приказом №50-о от 29.05.96 г. отдел труда и занятости города Бирска реорганизован, на его базе создан отдел труда г. Бирска и Центр занятости населения г. Бирска.

Приказом №103-о от 03.10.96 г. Министра труда и занятости населения РБ Л.М. Бакусовым «Об упорядочении наименований структурных подразделений Министерства труда и занятости населения Республики Башкортостан», установлено наименование органа труда и занятости населения города – «Центр занятости населения города Бирска».

Приказом №18-о от 26.10.96 г. Министра труда и занятости населения Л.М. Бакусовым «О приеме организаций в систему Министерства» Центр занятости населения г. Бирска принят в систему Министерства труда, занятости и социальной защиты населения Республики Башкортостан, ранее входившего в состав упраздненного Министерства труда и занятости населения РБ на основании распоряжения Кабинета министров Республики Башкортостан от 28 сентября 1998 г. №813-р.

12 июля 1999 г. утверждено Начальником Управления по занятости населения Министерства труда, занятости и социальной защиты населения РБ Ю.С. Деминым Положение «О Центре занятости населения г. Бирска и Бирского района». Задачи и цели остались прежними, а именно: Центр занятости населения г. Бирска и Бирского района обеспечивает проведение единой государственной политики содействия реализации прав граждан на полную продуктивную  свободно избранную деятельность.

В соответствии с письмом Министерства труда, занятости и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 10января 2001 года №24-5/21, приказа Министра А.П. Починка №31р-к от 11.01.2001 г. Центр занятости населения г. Бирска и Бирского района передан в ведение Министерства труда и социального развития Российской Федерации.

Приказом №196 от 07.08.2003 г. «О внесении изменений и дополнений в Уставы государственных учреждений – городских и районных Центров занятости населения федеральной государственной службы занятости населения по Республике Башкортостан» полное наименование Центра занятости изложено в следующем виде: Государственное учреждение «Центр занятости населения Бирского района и г. Бирска».

В соответствии с Распоряжением Правительства РБ от 05.05.2011г. № 463-р «О создании государственных казённых учреждений центров занятости населения Республики Башкортостан» изменено наименование Центра занятости населения на государственное казённое учреждение Центр занятости населения Бирского района.

В соответствии с Указом Президента Республики Башкортостан от 24.10.2012 года № УП -407 «О мерах по совершенствованию структуры исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан» Министерство труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан реорганизовано в форме присоединения к нему Управления государственной службы занятости населения Республики Башкортостан. Соответственно и государственное казённое учреждение Центр занятости населения Бирского района вошло в состав и в непосредственное подчинение Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан.

Знаменательным событием 2017 года стало переименование Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан в Министерство семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и наделение Министерства новыми полномочиями по реализации государственной семейной политики. В феврале этого же года ГКУ Центр занятости Бирского района был реорганизован в ГКУ Северный межрайонный ЦЗН на базе действующих центров занятости по северным районам Республики Башкортостан. Таким образом, на сегодняшний день в структуру ГКУ Северный межрайонный ЦЗН вошли шесть отделов – по Бирскому, Аскинскому, Балтачевскому, Бураевскому, Караидельскому и Мишкинскому районам.

Люди дела

С проблемами, характерными для становления любой службы, в 1991 году справлялся небольшой коллектив службы занятости, возглавляемый директором А.Д. Перминовой. Вся бумажная работа выполнялась вручную, ведь кроме калькуляторов в оснащении рабочих мест сотрудников ничего не было. Мы с большим уважением относимся к тем, кто стоял у истоков нашей службы. В последующие годы руководили службой занятости Бирского района Н.А.Самойлов и Н.И.Заруднева, которые осознавали значимость своей деятельности, хорошо знали структуру экономики района, всегда были готовы прийти на помощь человеку.

Неоценимый вклад в дальнейшее развитие службы занятости района внесли директор  В.А. Казаков, начальник отдела Р.С. Давлетбаева, главный бухгалтер В.М. Борисова, инспекторы Айбердина В.К., Волкова Л.Г., Чувашова В.В., Н.А. Банникова, Н.А. Минина, О.Д. Хуснутдинова и  другие специалисты, проработавшие в районной службе занятости долгие годы, и передавшие накопленный опыт работы молодым коллегам. 

Тридцать лет служба занятости вносит значительный вклад в обеспечение экономического роста и социальной стабильности в Бирском районе, влияет на повышение ее инвестиционной привлекательности. Слаженные действия подразделений службы, конструктивный диалог с работодателями, внедрение современных технологий и форм государственной поддержки – это важные составляющие эффективной и продуктивной работы. Специалисты сферы занятости с честью справляются с поставленными задачами.

Время не стоит на месте: стремительно развиваются все сферы жизнедеятельности, меняются потребности людей, но, несмотря на все это, служба занятости остается востребованной во все времена.

Профессиональная деятельность работников службы занятости по реализации государственной политики занятости населения за эти прошедшие годы менялась: статус службы, методики работы, основы службы занятости. Но неизменным осталось главное - сплоченный коллектив единомышленников, людей знающих свое дело, глубоко заинтересованных в эффективной работе на благо населения района в деле защиты их от безработицы.

Наши дни

Ветеранам отрасли - большое спасибо за огромный наработанный опыт, который они передали молодому поколению специалистов. Добрые, профессиональные традиции сегодня продолжает коллектив государственного казенного учреждения Северный межрайонный центр занятости населения.  Коллектив отдела по Бирскому району насчитывает 20 человек: 15 квалифицированных специалистов с высшим образованием, 2 специалиста со средним профессиональным образованием, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, водитель автомобиля и уборщик служебных помещений. Руководит коллективом с 2012 года директор Ахметзянов Алексей Владиславович. 

Работа инспекторов ведется в автоматизированном режиме. Служба занятости идет в ногу со временем, информационные технологии диктуют новые методы работы. Клиенты службы занятости могут ознакомиться с имеющимся банком вакансий с помощью сенсорного экрана и информационного киоска. На официальном сайте ЦЗН (birsk.bashzan.ru), в группах в социальных сетях, в информационном зале центра занятости ежедневно актуализируется информация, связанная с занятостью населения: вакансии в районе, Республике Башкортостан и других местах с предоставлением жилья, объявления о наборе на профессиональное обучение, обзор популярных профессий со списком учебных заведений и пр. Работу можно искать, не выходя из дома, с помощью общероссийского Портала «Работа в России».

На протяжении многих лет в Центре занятости населения сформировался грамотный, талантливый коллектив, отличительной чертой которого являются профессионализм и компетентность, постоянное желание расширять свой кругозор. За 30 лет работы Центра занятости накоплен большой опыт по содействию в трудоустройстве граждан, оказанию помощи работодателям в поиске подходящих работников, в развитии временной занятости несовершеннолетних граждан, временных и общественных работ, в поддержке предпринимательской инициативы безработных граждан.

Все специалисты центра занятости взаимозаменяемы, все инспекторы имеют высшее образование, что не может не влиять на успешное выполнение показателей.

За высокие показатели в труде многие сотрудники центра занятости неоднократно поощрялись наградами федеральной, республиканской и муниципальной власти. За многолетнюю добросовестную работу в сфере содействия занятости населения Республики Башкортостан  Ахметзянов А.В, Бадртдинова Л.Я, Садртдинова Р.З, Крылова Е.А. награждены почетными грамотами, Садртдинова Р.З., Валиева Г.Б., Хафизова Ю.Д.  - благодарственными письмами  Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан. Ряд сотрудников службы занятости награждены благодарственными письмами и почетными грамотами администрации МР Бирский район РБ.


Активная политика центра занятости

Период становления Центра занятости – это: тесные кабинеты, пишущие машинки, заполненная вручную отчетная документация. Ни один из прошедших тридцати лет работы не был для Центра занятости легким. Время постоянно требовало изменения стратегии работы. Минувшие годы не прошли даром: накапливался опыт деятельности, осваивались новые, прогрессивные технологии, нарабатывались связи с работодателями, совершенствовалась материальная база.

В юбилейные даты принято подводить итоги и говорить о достижениях.

В настоящее время центр занятости Бирского района располагается в собственном здании, хорошо оснащенном компьютерной и оргтехникой, с информационным залом и кабинетами для приема граждан, оборудованными необходимыми техническими средствами и обеспеченными информационными материалами. Все это в конечном итоге позволяет оказывать государственные услуги в сфере занятости населения в установленные административным регламентом сроки и с высоким качеством.

Сегодня задачи, стоящие перед службой занятости, решаются в рамках государственной Программы Республики Башкортостан «Регулирование рынка труда и содействие занятости населения в Республике Башкортостан». Помощь оказывается всем гражданам, обращающимся в органы службы занятости. При этом особое внимание уделяется тем, кому труднее всего приспособиться к непростым условиям современной жизни. Большая работа ведётся с социально незащищенными слоями населения, с гражданами, впервые вышедшими на рынок труда после окончания учебных заведений, с людьми с ограниченными возможностями, с многодетными родителями, с женщинами, воспитывающими несовершеннолетних детей или находящимися в декретном отпуске и другими категориями граждан. Работа специалистов центров занятости населения направлена на скорейшее возвращение граждан, потерявших работу вследствие сокращения численности (штатов) или ликвидации предприятий к трудовой деятельности. Специалисты службы занятости, имея знания решения разнообразных проблем по обеспечению занятости, делают все, чтобы жители района нашли свое рабочее место, не оставались безработными в течение длительного периода. Умение оперативно отслеживать ситуацию, внедрять программы, нацеленные на опережение негативных последствий различных кризисных явлений – вот главные, но далеко не единственные плюсы службы занятости.

За последние три года  в службу занятости Бирского района обратилось с целью поиска работы  6363 человека, при содействии службы занятости было трудоустроено 3924 человека, от работодателей получено 13187 вакансий.

В целях повышения содействия в трудоустройстве гражданам, ищущим работу, служба занятости организует проведение ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, позволяющих эффективно информировать население об имеющихся вакансиях на рынке труда, профессиях, пользующихся спросом на рынке труда, консультировать по вопросам занятости. Ярмарки вакансий позволяют создать условия для непосредственного контакта гражданина, желающего найти работу или пройти обучение, с представителями организаций, в которых имеются вакантные рабочие места, оперативно провести отбор претендентов. Ежегодно государственную услугу по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест получают более 800 граждан.

Большая работа ежегодно проводится Центром занятости населения по организации общественных работ, временных работ для особо нуждающихся категорий граждан. Основной своей задачей при организации временной занятости для безработных граждан служба занятости считает сохранение мотивации к труду у длительно неработающих безработных граждан и предоставление возможности получения дополнительного заработка. За 2018-2020 годы службой занятости было трудоустроено в Бирском районе на эти виды работ – 359 человек.

Большое внимание служба занятости уделяет работе с молодежью, в т.ч. с выпускниками образовательных учреждений, несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет, желающим работать в свободное от учебы время. Всего за последние три года при содействии службы занятости населения трудоустроено свыше 38 граждан в возрасте от 18 до 30 лет. Для подростков служба занятости населения совместно с работодателями организует временные рабочие места. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, нацелено на получение подростками профессиональных навыков, адаптацию к трудовой деятельности во время летних каникул и в свободное от учебы время, а также профилактику правонарушений. Поэтому, служба занятости населения уделяет особое внимание трудоустройству подростков, из так называемой «группы риска», к которой относятся подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних, подростки из многодетных, неполных, неблагополучных семей, детей из числа сирот и лишенных попечения родителей, подростки из семей безработных. Ежегодно благодаря реализации активной политики службы занятости Бирского района свои первые трудовые навыки получают более -772 подростков.

Особое внимание служба занятости уделяет гражданам с ограниченными возможностями. Для расширения возможностей трудоустройства инвалидов организуются мероприятия по созданию рабочих мест для трудоустройства инвалидов. За период с 2018 по 2020 годы создано 10 рабочих мест для граждан данной категории. При содействии службы занятости за последние три года трудоустроено более 159 граждан из числа инвалидов. Это происходит и в рамках Постановления Правительства Республики Башкортостан «Об утверждении Положения об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Республике Башкортостан», принятого в 2014 году.

Формирование активной жизненной позиции, планирование профессиональной карьеры, развитие предпринимательской инициативы у безработных граждан – тоже работа службы занятости.

В Центре занятости населения Бирского района ведется работа по оказанию услуг по профессиональной ориентации, психологической поддержке и социальной адаптации безработных граждан, оказавшихся в сложной жизненной ситуации. Профконсультант службы занятости профессионально поможет в выборе профессии, в адаптации на рынке труда. Ежегодно 3497 граждан, испытывающих трудности в выборе профессии или рабочего места, получают услуги по профориентации.

Отсутствие профессиональных навыков или необходимой квалификации у гражданина при обращении в службу занятости – не проблема. Служба занятости реализует свои полномочия посредством профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, что позволяет развивать трудовые ресурсы, обеспечивать продуктивную, свободно избранную занятость граждан, усиливает их социальную защищенность посредством повышения профессионального мастерства, профессиональной мобильности и конкурентоспособности на рынке труда. Направления на обучение коррелируются в соответствии со структурой вакансий на рынке труда. За 2018-2020 годы  профессиональное обучение прошло около 254 безработных граждан. С 2012 года проводится обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. С 2018 по 2020 годы более 12 молодых мамочек не только не утратили квалификацию и пришли на рабочее место с новыми навыками и знаниями, но и смогли получить новую профессию. С 2014 года служба занятости населения Бирского района реализует мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность. За 2018-2020 годы прошли профессиональное обучение и получили дополнительное профессиональное образование 5 пенсионеров.

На сегодняшний день остается актуальной и услуга по содействию самозанятости безработных граждан. За последние три года в районе, при содействии службы занятости населения, около 12 граждан открыли собственное дело. Безработным, желающим организовать собственное дело, оказывается всесторонняя поддержка. Она включает обучение основам предпринимательства, содействие в разработке бизнес-плана и другие услуги. Единовременная финансовая помощь, предоставляемая службой занятости, стала для безработных, воспользовавшихся этой услугой, отправным капиталом в организации самых различных направлений предпринимательской деятельности.

Сегодня ситуация на рынке труда достаточно сложная, пандемия коронавируса COVID- 19 внесла свои коррективы. С учетом требований времени и развития информационных технологий службой занятости населения совершенствуются формы предоставления государственных услуг. За последние годы в практике работы службы занятости все чаще стали использоваться видеоконференции, позволяющие в разы ускорить обмен необходимой информацией, получить необходимую информацию по электронной связи не выходя из дома.

В Центре занятости населения Бирского района работают настоящие профессионалы: грамотные, обладающие специальными знаниями, компетентные во всех вопросах, касающихся трудоустройства.

Эффективность и результативность реализации государственной политики в области содействия занятости населения достигнута в тесном взаимодействии с работодателями, органами исполнительной власти, местного самоуправления. 

В преддверии 30-летия государственной службы занятости Республики Башкортостан  хочется выразить отдельные слова благодарности администрации муниципального района Бирский район РБ  - за поддержку и внимание к вопросам занятости населения,  нашим партнерам – работодателям - за их поддержку и содействие в реализации мероприятий активной политики занятости, руководителям  учреждений профессионального образования  за организацию  профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан.

Что для нас служба занятости? Для безработных служба занятости – это «островок надежды» на помощь специалиста центра, который поможет найти работу по душе. Для большинства наших специалистов работа – это «второй дом», возможность оказать помощь тем, кто оказался в трудной жизненной ситуации. И лучшая награда для нас – счастливые глаза и слова благодарности тех, кто нашел свое место в жизни.

Сердечно поздравляем коллег, ветеранов, связавших свою судьбу со службой! Искренне желаем праздничного настроения, крепкого здоровья, личного и семейного счастья, терпения и взаимопонимания, профессиональных успехов!

Обновлено 4 июня 2021 Версия для печати

Примите участие в опросе

Ваше мнение важно для нас!

Часто задаваемые вопросы

Вопрос: В каких случаях гражданам, обратившимся в службу занятости в поисках работы, предоставляется услуга по профессиональной ориентации?

Посмотреть ответ

Опрос граждан

Анкета выборочного опроса граждан предпенсионного и пенсионного возраста с целью повышения эффективности их занятости